Elinvoimalautakunta
Pöytäkirja 30.11.2021/Pykälä 182

Elinvltk 30.11.2021 § 182  

213/01.01.00.01/2021

Valmistelija Vs. tekninen johtaja Pentti Väänänen, 0400 855 958, pentti.vaananen@vaala.fi

Teknisellä osastolla on huomattu tarve tehtäväkuvien ja -nimikkeiden päivittämiselle. Tehtäväkuvien päivittäminen koskee maanrakennus- ja ympäristötyön tehtäviä ja ruokahuolto- ja siivouspalveluiden tehtäviä. Osa muutoksista koskee tehtäväjakoa vastuuhenkilöiden välillä ja osassa kyse on mahdollisesta tehtävänimikkeiden muutoksista toimenkuvan muuttuessa.

Kunnan taajama-alueen, satamien ja puistojen kehittämisestä on käyty keskusteluja jo pitkään ja niiden kehittämistarve on tiedostettu. Suunnitelluissa tehtäväkuvien muutoksissa tämä tarve otetaan huomioon.

Maanrakennus- ja ympäristötyön tehtävissä suurin muutos on taajama-alueen maisema- ympäristösuunnittelun vastuullistaminen maanrakennuksen esihenkilölle. Muuten muutokset koskevat tehtävien siirtoja oikeille vastuuhenkilöille.

Ruokapalveluiden osalta tarkoitus on yhtenäistää organisaatio Utajärven ja Muhoksen organisaatiota vastaavaksi. Ruokapalveluiden esihenkilö voisi  jatkossa olla työhön osallistuva esihenkilö. Ruokapalveluiden esihenkilön paikka täytetään sisäisellä haulla. Puhtauspalveluiden osalta tehdään tulevaisuudessa samankaltainen muutos organisaatioon.

Ruokapalveluiden organisaatiomuutos toteutettaisiin 1.1.2022 alkaen. 1.1.2022 ruokahuolto- ja puhtauspalvelupäällikön työpanoksesta 50 % siirtyy määräaikaiseksi perustettavaan maisemasuunnittelijan tehtävään, toinen 50 % on puhtauspalveluidenpäällikön tehtävissä.

Puhtauspalveluiden organisaatiomuutos toteutettaisiin 1.4.2022 alkaen, jolloin ruokahuolto- ja puhtauspalvelupäällikön tehtävät siirtyvät puhtauspalveluiden esihenkilön tehtäviksi. Palveluesihenkilön paikka täytettäisiin sisäisellä haulla. Samaa aikaan maisemasuunnittelija aloittaisi perehtymisen maanrakennusmestarin tehtäviin. Työ olisi suhteessa 50 % maisemasuunnitteluun ja 50 % maanrakennuksen työhön. Maanrakennusmestari on siirtymässä eläkkeelle syksyllä 2022, jolloin määräaikainen maisemasuunnittelija siirtyy maanrakennusmestarin virkaan.

Koko organisaatiomuutos toteutetaan sisäisenä organisaatiomuutoksena, koska muutokset voidaan toteuttaa oman henkilöstön voimin. Ainoastaan puhtauspalveluille tulee tarve arviolta noin 50 % työntekijälle ja sekin voidaan täyttää jo olemassa olevalla määräaikaisella henkilöstöresurssilla.  

Henkilöstökuluissa saadaan muutoksien seurauksena säästöä vuodelle 2022 n. 12.000 euroa.

Ruokahuolto- ja puhtauspalvelupäällikön toimi lakkautetaan, kun kaikki tehtävät muutokset on saatu päätökseen.

Esittelijä Vs. tekninen johtaja Väänänen Pentti

 Vs. tekninen johtaja:

Elinvoimalautakunta hyväksyy esitetyn sisäisen organisaatiomuutoksen ja esitetyn muutosaikataulun.

Vs. teknisen johtajan muutettu päätösesitys:

Elinvoimalautakunta hyväksyy esitetyn sisäisen organisaatiomuutoksen ruokahuollon organisaation osalta.

 Päätös: Hyväksyttiin

 ______